Somos más de 69.200 mujeres trabajando con vocación y profesionalismo al servicio de la ciudad. 

En el Día Internacional de las Mujeres, Bogotá reafirma su compromiso con una gestión pública que promueve la participación, el liderazgo y la garantía de derechos para las mujeres. Desde la Administración Distrital, la igualdad se consolida como un principio que orienta la toma de decisiones y el fortalecimiento institucional. 

https://serviciocivil.gov.co/noticias/en-bogota-y-en-el-servicio-civil-distrital-nuestro-sello-es-la-igualdad

Conocer y aplicar lineamientos con enfoque de género en los espacios laborales permite construir entornos más equitativos, respetuosos y seguros para todas las personas.

Para el talento humano, esto se traduce en mayores oportunidades de desarrollo, reconocimiento basado en capacidades y un ambiente donde se valoran la diversidad y la inclusión. Además, fortalece el trabajo en equipo, mejora la comunicación y contribuye a prevenir situaciones de discriminación o violencia, promoviendo una cultura organizacional más consciente, justa y alineada con los principios del servicio público.

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Más del 60% del talento humano distrital está conformado por mujeres 

En el marco de la conmemoración del del Día Internacional de la Mujer, el Departamento Administrativo del Servicio Civil Distrital – DASCD, resalta la importancia de las mujeres en la administración pública del Distrito. Actualmente, el 60,5% del talento humano de las entidades y órganos de control está conformado por mujeres, evidenciando su rol fundamental en la gestión y construcción de ciudad.