E-GTH-PL-002 PLAN ESTRATÉGICO DE TALENTO HUMANO 2025 V5.0
E-GTH-PL-002 PLAN ESTRATÉGICO DE TALENTO HUMANO 2025 V5.0
Anual
E-GES-FM-007 FORMATO MATRIZ DE RIESGOS DE GESTIÓN V.2.0 1
Matriz Riesgos Gestión 2025_V2.0
E-GES-FM-007 FORMATO MATRIZ DE RIESGOS DE GESTIÓN V.1.0 1
Matriz Riesgos Gestión 2025_V1.0
Informe de Gestión 2024 remitido al Concejo de Bogotá
Informe de Gestión 2024 remitido al Concejo de Bogotá
Informe De Percepción Y Participación Ciudadana
Informe De Percepción Y Participación Ciudadana
Plan Institucional de Archivo 2025-2028
El “Plan Institucional de Archivos -PINAR”, es uno de los instrumentos archivísticos establecidos en el Decreto 1080 de 2015, en su artículo 2.8.2.5.8, que se exige a las entidades públicas para su gestión documental y que fundamentalmente debe orientar los planes, programas y proyectos a corto, mediano y largo plazo de las entidades públicas; en este caso para el periodo comprendido entre el 2025 y 2028.
E-GTH-PL-002 PLAN ESTRATÉGICO DE TALENTO HUMANO 2025
E-GTH-PL-002 PLAN ESTRATÉGICO DE TALENTO HUMANO V4.0
PLAN DE AUSTERIDAD 2025-2027
PLAN DE AUSTERIDAD 2025 - 2027 Decreto Distrital 062 de 2024
Informe de Resultados FURAG 2023
Contiene los resultados publicados por el Departamento Administrativo de la Función Pública – DAFP, sobre el diligenciamiento del Formulario Único de Reporte y Avance de Gestión para la medición del Índice de Desempeño Institucional para la vigencia 2023.
